个人社保进费用如果公司承当税前扣除如果可行,就是站在个税缴纳的原则上,然而是否是这样的呢,毕竟是企业为个人承担,这里有些关系需要厘清.
恒企会计培训学校为学员讲解各种会计实操做账的知识内容,包含:熟悉资料,设置各种帐簿,登记起初余额,根据经济业务,填制记帐凭证、根据凭证登记帐簿、结帐、对帐、编制会计报表等内容,让学员能在学习的过程中对会计实操有相对的了解,让学员能提高各种实操技能,并熟练运用。从基础到提升,帮助学员一步一步掌握做账技巧。
专注解决财务人的迷茫难点
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去哪些企业上班 |
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做到什么岗位 |
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用到什么技术 |
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遇到什么门槛 |
问一问自己商业企业、工业
企业、酒店业、连锁业、
房地产业等行业我懂吗
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问一问自己想做出纳、成本
会计、税务会计还是财务经
理、各个岗位我会吗
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问一问自己手工做账、电脑
做账、企业运营信息化管理
各类技术我会吗
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问一问自己大专、本科、初
级职称、中级职称、CPA,
这些证件我有吗
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智能考试系统 |
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行业账实训 |
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仿真报税系统 |
真题准确减负,上班学习两不误 |
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10大行业账务,孰能生巧 |
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像老会计一样做报税 |
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出纳实训系统 |
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直播平台系统 |
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会计APP答疑 |
出纳工作全场景训练 |
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与财务总监面对面沟通 |
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八大教学方法,让你爱上恒企课堂
恒企独创情景式学习法,让你彻底摆脱死记硬背,零基础也不怕学习难
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会计基础-游戏课堂 |
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出纳课程-场景教学 |
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商业课程-情景教学 |
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工业课程-沙盘演练 |
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财务管理-翻转课堂 |
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整体设计-项目贯穿 |
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管理会计-企业游学 |
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教务管理-责任制 |
个人社保进费用如果公司承当税前扣除是否可以?北流恒企会计培训机构为大家详述如下,希望对你们有所帮助。
不可以的。
《企业所得税法实施条例》第三十五条规定,企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金,准予扣除。 因此,企业为员工承担的按规定应由员工个人负担的社会保险费部分不能在税前扣除,要进行纳税调整。
【相关内容】
企业为员工负担的个人所得税与社保都不能在税前扣除吗?
社保是在个人所得税前扣除的。根据工资的多少,先缴纳社保,再缴纳个人所得税。
个人扣缴的社保要在税前扣除吗?
个人扣缴的社保要在税前是需要扣除的。
《企业所得税法实施条例》第三十五条规定,企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金,准予扣除会计学堂提供。
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