德州仁和注会培训哪家好

德州仁和注会培训哪家好，德州仁和会计培训学校开设有注册会计师考证培训课程，拥有名师任教精讲课程，独有自编教材真帐实操，零经验起步至财务经理的一站式教学，教研组资深专家精心编制，独有，仿真性强。

注会应该怎么学
2年系统学习，专项点拨考证要点

课程特色： 360°立体教学，从0开始，系统梳理注会知识 点，构建完整的财务知识体系，系统全面的学 习，难度由浅及深，循序渐进，打造牢固的知识基础。		课程特色： 名师视频课、OTO互动式教学、课后讲师答疑、作 业辅导构建完整的财务知识体系，系统全面的学 习，难度由浅及深，循序渐进，打造牢固的知识基础。
适合学员:0基础 、在校学生		适合学员:0基础、在校学生、在职学员、全职宝妈
授课形式:双师教学+ OTO智能教学平台		授课形式:视频课+ OTO智能教学平台+面授答疑

课程特色： 考点预测，讲练结合，模拟测评，知识体系诊断， 针对漏洞专项训练 。		课程特色： 分阶段讲解，知识点全面，重难点专项攻破， 讲练结合，全程巩固重点
适合学员:备考冲刺阶段学员		适合学员:有一定基础的学员
授课形式:校区面授 + 专题视频课 + OTO智能教学平台		授课形式:校区面授 + 专题视频课 + OTO智能教学平台

阶段式分层教学，专业规划师量身打造学习计划

导入阶段		基础知识讲解		基础提高
0基础入门，建立学员的财务思维 基础知识体系架构的搭建，进入 学习状态，认识CPA的知识架构		本阶段系统的讲解知识点理论 促进学员形成对CPA基础理论 的认识及记忆		本阶段结合案例讲解，帮助学员加深 认识，在实际案例中对知识点的具体 运用进行强化，加深理解

习题演练		强化阶段		冲刺阶段
本阶段经过模拟、真题的演练，对考 试题型有系统的了解，同时拓宽知 试点的运用，做到理论加运用		本阶段注重查漏补缺，经过专业的 诊断+测评，找出知识结构中的薄弱 环节		专家名师串讲课，考情分析、押题预 测高频考点专题课，分享应试技巧

市场需求，CPA薪资也一路高涨
考个CPA，让自己更有“钱”途

前景好		人才缺口大		涨薪幅度大
CPA是中高层财务管理岗位的 黄金证书，考过后可从事社会 审计/中介审计/审计，职业 发展前景好		多地将注册会计师纳入重点 吸纳人才，享有补贴、发钱、 落户等福利。且知名企业看 重CPA资质		CPA持证者受公司重视，普遍有 良好的薪资待遇，且随着工作经 验的积累1-2年就会有非常可观 的涨薪幅度

  德州仁和会计培训学校拥有一支专门致力于注册会计师培训研究的教师队伍，采用基础教育、理论讲授、案例分析、滚动训练等教学方式,设计独特教学方案实行个性教学，使学员应试自如。长线一期班授课老师为注会名师，各科名师都是长期从事注会培训、编著辅导教材的一线名师。

  会计：较难、较重要的一门。大家都说“过了会计，意味着你已经成功了一半”。从开始准备到考试，会计较好少中断。怎么学。我一直觉得会计的学习是让我较有成就感，也是较痛苦的。学会计痛苦是好事，没痛苦只能说明你还没进入CPA会计的思维。有了痛苦以后，逐个攻克，就很有成就感。学会计要过一些基本的原理。虽然计算题、会计处理题和较后的综合题并不太难，但很容易犯方向性的错误。方向找准了，基本就没问题。

  审计：审计准则是国内所有专业准则里较难理解的。还是那句话，在会计学的不错的前提下才开始学审计。审计要背的很多，较好逐条背下。审计语言不是可以在理解的基础上能编出来的。

  财务管理：财管要理解的也很多，不过难度相对会计会低些，主要是经济学里的一些理论。备考后期抓住结论应付考试应该够了。财管公式较多，有的抓住核心公式可以直接推导剩下的多个公式，剩下的要记，在理解的基础上记忆。财管要做很多练习，量上几乎可以跟会计媲美。

  税法：税法小知识点特别多，有很多法律条文要记忆，还有很多数字。总之，税法很碎，善于总结可以节省很多时间。在此基础上要理解的也不少，税法的企业所得税可以跟会计的所得税结合着学，效果好。

  经济法：在善于记忆的考生中，经济法是较简单的一门，应该说几乎所有经过CPA考试的人都认为经济法是较没争议的较简单的一门。如果准备好几门的话可以晚些复习，我是在8月11号开始的，花了7天听了近60个小时的网络辅导基础班课件，再花7天看一遍教材，把该理解的理解下，然后抓住重点背。经过经济法是较有成就感的，毕竟准备时间很短。当时因为时间紧，税法也一点把握都没有，曾一度想放弃的，还好还是坚持了下来。8月份的学习效率是惊人的，税法、经济法基本从零开始到考试结束时，几乎就肯定能过。这之间的时间真的很短，而且还可以把多余的时间花在巩固另3门上面。

  增值服务：

  1.注会面授专家度身定做个人复习规划。

  2.每年不定期企业财务讲座免费参加，全面提高职场能力。

  3.及时快速的行业信息网络发布，第1时间、第1手信息传递。

  4.提供全面的辅导课件及讲义，扫除后顾之忧。

  5.提供人才推荐服务，搭建起会计师事务所与注会人才的桥梁。

  6.提供初、中级会计职称，注税等考试信息和辅导材料。

  7.历年课件、讲义随心学，及时查漏补缺，全面掌握。