做销售在跑业务的时候要注意控制自己的音量,调节自己的语气和声调,说话要有善意,认清楚自己的身份,尽量客观,情绪不稳的时候少说话.
你的口才离成功只差一步!新励成当众讲话课程迅速让你能说+会道+善辩,改变就在一瞬间!新励成《当众讲话》训练解决紧张情绪,突破语言障碍,让你的每句话都说到点上!
课程背景
为什么不能当众讲话的烦恼
|
|
|
|
|||
不敢发言 |
|
条理不清 |
|
没说服力 |
|
没有威信 |
您是否在会议上不敢发
言错失晋升的机会而烦恼
|
|
您是否在工作汇报中条
理不够清晰没有得到重用
|
|
是否在和客户谈话时没
有说服力业绩一直不上去
|
|
您是否在员工面前没有
威信和影响您的领导形象
|
|
|
|
|
|||
提高自信 |
|
场景再现 |
|
表演训练 |
|
魔术公式 |
经过课堂上清晰的自我介绍
学习清晰明确的目标树立,
让你读懂自己,了解自己,
做到真正的知己!分析学习
当众讲话的原因,确立当众
讲话学习目标
|
|
经过五觉训练,场景刻画,
从中练习体验感觉重现,增
强表现力,使自己说话的感
染力和表现力,引人入胜
表达活力生动,回味自身
感受
|
|
经过场景模拟让你的肢体语
言更加丰富多彩,经过加强
视觉的辅助,让你的语言散
发耀眼光彩;综合表达手段
的添加,让你如虎添翼,增
强个人表现力
|
|
学习在酒宴场合中的发言,
让你在酒宴上不失大体、洒
自如,还能学到平时很少接
触的公式;魔术公式有着增
强你发言的说服效力,创造
有效沟通
|
|
|
|
|
|
|
|
紧张克服 |
|
对话训练 |
|
情感再现 |
|
人物介绍 |
表达的基础理论知识的学习
让你表达更清晰流畅,掌握
叙事结构,学习分析总结。
用突发事件来演练你因心理
惧怕紧张,特别是遇突发事
件时慌张、叙述不清的情况
|
|
针对对话沟通平淡,不生动
难以激发谈话者兴趣的情况
我们的对话训练让你不能不
改,当你的对话改善后你会
意外的发现你已经懂得了怎
样体会语气变化,吸引观众
|
|
欣喜画面再度出现时,能激
起你强烈的表达欲望,你能
经过你的感觉再现,使你能
在以往的成功中找回感觉,
使你的表达充满了生动活力
流畅自然,提升自我认识
|
|
较后的实战演练是教你在不
同的场合掌握不同的介绍方
法,充分体现个人魅力;再
教你如何人物的介绍,语言
具体有效描述他人,和介绍
自己一样赢得人们的赞同
|
课程特色
|
|
|
系统化教学 |
|
实用性技巧 |
实战讲话演练提升学员讲话能力,专业的导师指导点评
保证针对性辅导,打造快乐和谐的氛围学员轻松提升能
力,系统化的教学流程保证能力提升
|
|
深入克服紧张态度保证解决紧张情感,不断提升突破自
我保证建立强大自信,加强号召说服能力保证展现领导
风采,实用的讲话技巧保证技巧实用性
|
武汉口才培训学校怎么样?武汉口才培训班学费是多少?武汉学口才有用吗?
武汉新励成口才培训学校为您整理做销售的说话技巧_跑业务的说话技巧_酒场上的说话技巧的全部内容,更多精彩请进入网站查看。
做销售的 说话技巧
控制音量。
在现实生活中,不乏声音洪亮的“高音男”,每当他们说话的时候总给听众一种“打雷”的感觉.与此相对,那些声音细小的人,每当他们发言的时候,人们总是需要竖起耳朵来听,这两种音量都会影响当众发言的效果。
调节语调。
在当众讲话中,同样的内容用不同的语调会给听众产生不同的效果。因此,语调可以成为你说话时的一柄“利器”,带给听众别样的体验。
可以说语调是语言表达的第二张“”,所谓语调,就是说话的腔调。在当众讲话中,语调往往比语义能传递更多的信息,能对听众的心理产生极其微妙的特殊作用,因此更为重要。
语调可以反映出你说话时的内心世界,表露你的情感和态度。当你生气、惊愕、怀疑、激动时,你表现出的语调也一定不自然。从你的语调中,人们可以感到你是一个令人信服、幽默、可亲可近的人,还是一个呆板保守、具有挑衅性、好阿谀奉承或阴险狡猾的人。你的语调同样也能反映出你是一个优柔寡断、自卑、充满敌意的人,还是一个诚实、自信、坦率以及尊重他人的人。
2
跑业务的说话技巧
一、说话要有善意
当你怀着一股恶意去攻击别人时,不管你嘴上说的言词多么动听,对方也可以感受到你的不善。而当你满怀善意真诚地与人交流,和对方两眼对视,对方也一定可以感受到你的心理。所以对于一个善良的人,就算言词并不动听,对方也会愿意与你交流,或者建立友谊。
二、说话时要认清自己的身份
每个人在不同场合都有不同的身份,所以我们说话一点要符合当时的身份。这种身份就是你当时的“角色地位”如果你用对孩子说话的语气去对老人说话就很不合适,因为这样是不礼貌的,是有失分寸的职场新人必须掌握的五种说话技巧职场新人必须掌握的五种说话技巧。在职场中与同事、上司或者老板间的交流对话也是要符合你相应的身份。
三、说话要尽量客观
所谓的客观,也就是要尊重事实。在与人说话时应该实事求是地反映客观实际,事实是什么就是什么,不要过分地夸大或者添油加醋地去修饰,这样的说话方式也会让对方比较重视你的发言。
四、情绪不稳少说话
人在情绪不稳定或激动、愤怒时,常常表达的不是自己心中的本意,道理理不清,话也讲不明,更不能做决策
更有心理学家研究证明,人在高度的情绪不稳定时,智力只有6岁。所以,千万不要相信“急中生智”的谎言职场新人必须掌握的五种说话技巧励志故事。在情绪不稳时还是深呼吸调整情吧,因为这时候一般多说多错。
3
酒场上的说话技巧
1、敬酒要懂得主次分明
我们应该都知道在家庭聚餐的时候,敬酒都是以年龄大小来分。在一般情况下呢以职位高低、主客身份为序,敬酒之前一定要充分考虑好敬酒的顺序,主次分明。就算是和不熟的人在一起喝酒,也要先打听一下对方的身份或者留意别人对他的称呼,这一点要做到心中有数,避免后面出现尴尬的局面。
如果自己有求于某位客人在席上的时候,对他自然要加倍恭敬,但这里要注意的是如果在场有更高身份或年长的人,自己则不要只对能帮你忙的人毕恭毕敬,也要先给长者或者尊者敬酒,不然会使大家都很难为情的。
2、要做到适度劝酒
在酒桌上我们都遇到过劝酒的现象,有的人总是喜欢把酒场当战场,想方设法的劝别人多喝几杯,认为不喝到量就是不实在。这样的话,对酒量大的人来说还可以应付,酒量小的就很为难了,有时候过分的劝酒,会将原有的气氛破坏。
我们应该做到适度的劝酒,特别是管理人员更应该注意这一点。
3、语言要幽默一点
其实在酒桌上是可以显示一个人的才华、常识、修养和交际风度的,有时候一句诙谐幽默的语言,会给别人留下深刻的印象,使人在无形中对你产生了好感。所以管理者应该知道什么时候该说什么话,语言要得当。
4、酒桌上不要窃窃私语
大多数的酒宴宾客都是比较多的,所以管理者应该尽量的多讨论一些大部分人能够参与的话题,得到多数人的认同。因为每个人的兴趣爱好和知识面都不同,所以话题尽量不要太偏,避免只有自己一个人在那神侃一通,忽略了众人。特别是尽量不要与人贴耳小声私语,给别人一种神秘感,这往往会让人产生一种“你们两很好”的嫉妒心理,影响喝酒的效果。
- 详情请进入武汉新励成口才培训学校
- 咨询电话:15623668780
- QQ咨询:2056625662 微信同号
尊重原创文章,转载请注明出处与链接:http://www.5zix.com/news/74086/ 违者必究! 以上就是武汉新励成口才培训学校 小编为您整理武汉口才培训班多少钱的全部内容。