邵阳学人力资源管理师到邵阳优路教育。优路教育针对想要参加人力资源管理师考试的人员开设课程,面授、网课多种形式任你选择。紧跟考试重点,精讲考点,循环开课,随到随学。
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人力资源管理师介绍
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课程名称 | 课程内容 |
配套资料 |
网络精选班 |
基础导学
考点精讲
章节习题
真题详解
考前点题
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《备考指南》
《智慧一点通》
《章节习题训练》
《历年真题详解》
《考前复习要点》
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网络全程班 |
基础导学
考点精讲
章节习题
真题详解
考前串讲
套题密训
考前点题
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《备考指南》
《智慧一点通》
《章节习题训练》
《历年真题详解》
《高频考点串讲》
《仿真预测试卷》
《考前复习要点》
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签约保障班 |
基础导学
考点精讲
章节习题
真题详解
考前串讲
套题密训
考前集训
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《备考指南》
《智慧一点通》
《章节习题训练》
《历年真题详解》
《高频考点串讲》
《仿真预测试卷》
《签约保障黄金点》
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邵阳优路教育人力资源管理师培训课程帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理六大模块功能,系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法,加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧,能胜任人力资源开发、管理等职业岗位,工作效率有显著提高。
三级人力资源管理师培训
三级VIP协议班:
三级所有课程打包任意学,考试不过,凭成绩单申请重学1年。
基础+技能(教材精讲班+考点强化班+模考押题班+历年真题班)
三级精品班:
优选组合课程,适于单科基础差,备考时间有限,欲突击巩固学员。
基础+技能(教材精讲班+模考押题班+历年真题班)
报名条件:
1、连续从事本职工作6年以上
2、取得四级资格证书+连续从事本职工作4年以上
3、取得四级资格证书+连续从事本职工作3年以上+培训结业证书
4、大学专科学历证书+3年本职工作经验
5、大学本科学历证书+1年人力资源管理工作经验
6、大学本科学历证书+培训结业证书
7、具有硕士研究生及以上学历证书。
8、高等本科教育本专业或相关专业(工商管理、行政管理、公共管理、法学类)在校大四学生
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