浅谈审计能力提升技巧
来源：昭通恒企会计培训学校
今天是审计人员能力提升技巧系列的较后一个内容，就是和大家聊聊培训的话题。培训是审计能力提升的主要方式，也就是说在从事审计管理过程中，需要不断的进行培训学习，方能与所处业务环境相匹配，并随着业务变化，实现审计能力的随之变化。昭通恒企会计培训学校为大家详述如下，希望对你们有所帮助。 这么多年，我所参加的培训各种各样，有网络课程、有中国内部审计协会组织的、也有国家会计学院组织的、也有公司的组织的清华培训班、也有公司组织聘请外面专业老师来讲课的，总之，培训方式各种各样，效果也是各有不同。在一些微信群和朋友都会问，参加哪种哪些方式的培训审计能力提升较快，并脱离理论化，对现实具有较强的指导意义，在现实中，参加过的这些培训，能够做到这一点的少之又少，在有限的培训时间内，能够讲一两个案例就已经不错了，如何实现来自不同背景、不同企业、不同文化审计人的具体需求，那是千方夜谭。 说了这么多，那么如何选择培训机构，培训方式，做到培训费用有所值，就需要根据内审人员或者内审组织自身需要的角度出发。 不管是在内部控制框架五要素中，还是全面风险管理八要素中，控制环境均是管理基础。那么在一个企业里面，
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