企业内训有什么意义
来源：遵义新励成口才培训学校
随着信息化社会的不断发展,保守型的企业已经不能适应今天的快速的节奏。只有经过不断地学习才能让自己的企业不断向前发展。而作为企业来讲,是选择高校培训还是坚持企业内部培训,是一个很难抉择的问题。那么?以下遵义新励成口才培训学校为大家整理的内容，来看看。 企业内训的意义：有效的企业培训,其实是提升企业综合竞争力的过程 良好的培训对企业好处有四点： 1、培训能增强员工对企业的归属感和主人翁责任感。就企业而言，对员工培训得越充分，对员工越具有吸引力，越能发挥人力资源的高增值性，从而为企业创造更多的效益。有资料显示，百事可乐公司对深圳270名员工中的100名进行快速调查，这些人几乎全部参加过培训。其中80%的员工对自己从事的工作表示满意，87%的员工愿意继续留在公司工作。培训不仅提高了职工的技能，而且提高了职工对自身价值的认识，对工作目标有了更好的理解。 2、培训能促进企业与员工、管理层与员工层的双向沟通，增强企业向心力和凝聚力，塑造出色的企业文化。不少企业采取自己培训和委托培训的办法。这样做容易将培训融入企业文化，因为企业文化是企业的灵魂，它是一种以价值观为核心对全体职工进行企业意识教育的微观
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